Wellbeing organizzativo in una società incerta - SKOPIA Anticipation Studies

Richiedi lo sconto dedicato a SOCI AFI e IIF

Perché partecipare?

Come fanno il welfare organizzativo e la gestione del wellbeing ad essere anticipanti?

Questa masterclass si propone di esplorare i possibili sviluppi futuri su questa tematica, nella sessione online, e scoprire insieme strumenti nuovi per cambiare punto di vista e ragionare in un’ottica di anticipazione invece che di reazione, con un laboratorio pratico.

Struttura del corso

La struttura di base del percorso è suddivisa in due momenti:

  • una tavola rotonda (21 giugno) di confronto tra esperti del settore che approfondiranno pratiche e modalità attualmente testate e sperimentate in contesti organizzativi e parleranno di possibili sviluppi futuri nel mondo del benessere e del well-being.
  • un laboratorio pratico (28 giugno) nel quale verrà applicato l’esercizio di futuro CLA (Causal Layered Analysis) che servirà non solo ad approfondire ulteriormente la tematica attraverso spunti e idee, ma anche ad imparare ad impostare un esercizio di futuro complesso a comprendere la meccanica dell’esercizio e a gestire le dinamiche di gruppo per stimolare la creatività e l’immaginazione.

Programma

Primo livello (27 – 29 agosto 2024) - Mappare i sistemi

Nel primo livello si sviluppano le competenze e strumenti di base che aiutano ad ampliare la propria comprensione dei sistemi e migliorare l’efficacia degli interventi su problemi complessi.

Impareremo a:
  1. vedere (e far vedere) gli “interi” (big picture)
  2. riconoscere e definire le “cornici” più utili tracciare e comprendere il comportamento nel tempo dei sistemi
  3. esplicitare modelli mentali e modelli causali (spiegazioni di come funziona la realtà) comprendere come i modelli mentali influenzano il presente e i futuri possibili
  4. integrare prospettive di breve e di lungo periodo.
Secondo livello (30 – 31 agosto 2024) - Facilitare il pensiero sistemico

Il secondo livello propone un’introduzione alla pratica di Pensiero Sistemico nei gruppi e nelle organizzazioni per migliorare i processi partecipativi, l’apprendimento organizzativo, la definizione di piani e strategie.

Impareremo a:

  1. modellare sistemi-problemi in gruppo (elementi di “modellazione partecipativa”)
  2. modellare il cambiamento di quantità (modelli Stock&flows)
  3. riconoscere strutture ricorrenti dette Archetipi Sistemici o Trappole Sistemiche e le vie d’uscita
  4. definire piani e strategie sulla base delle strutture sistemiche (anziché sugli eventi)

Prezzi e Modalità

Approfitta della scontistica Early Bird fino al 7 Giugno 2024
PREZZO EARLY BIRD

VALIDO FINO AL 7 GIUGNO 2024

€550 IVA ESCLUSA
Il corso partirà al raggiungimento di un numero minimo di partecipanti.
ACQUISTA

Docenti del corso

Compila il form e scarica la Brochure

Dal vivo

Online e in Presenza